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談話提醒促廉潔 警鐘長鳴筑防線

發稿時間:2020年09月10日 通訊員:歐富錄 來源: 字體:【

為進一步加強對干部的教育、監督和管理,促進干部廉潔從業。9月9日上午,公司紀委書記、工會主席劉波濤對新提拔和崗位調整的7名干部開展任前集體廉潔談話。公司副總經理沈才山主持會議。

劉波濤指出,開展領導干部任前廉潔談話是一堂必修課,目的是提醒大家樹立廉潔從業意識,筑牢作風紀律防線,在新的崗位上為公司發展作出應有的貢獻,不辜負組織的期望,用忠誠、干凈、擔當向公司交一份滿意的答卷。

會上,公司領導對新任職干部提出了五點要求:一是講政治、顧大局。要堅定“四個自信”、增強“四個意識”、做到“兩個維護”,把對黨忠誠落到實處,切實增強政治執行力。二是切實履行“一崗雙責”,將做事、管人、促廉相結合,實現業務工作與黨風廉政建設同步推進落實。三是一體推進“三不”機制建設,要強化“不敢腐”的震懾,扎牢“不能腐”的籠子,增強“不想腐”的自覺。四是堅決反對“四風”,增強自律意識。要嚴格落實中央八項規定精神、集團公司“5條禁令、30個不準”以及公司貫徹落實中央八項規定精神58條實施細則,并帶動和督促公司員工嚴格執行,自覺抵制各種歪風邪氣。五是加強溝通協調,提高工作效率,正確處理人際關系,帶好隊伍。

會上,新任職干部分別作了表態發言。

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